财经
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肯耐珂萨、ceo
6 处
2 家
2020-10-16 20:06:29
检测维度 | 状态 | 置信度 | 违禁词 |
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暴恐违禁 不合国家法规的暴恐、赌博、毒品等违法内容 | 通过 |
0.083 | 无 |
文本色情 不合网络规范的色情内容 | 通过 |
0.356 | 无 |
政治敏感 涉政敏感、反动等不良信息 | 通过 |
0.412 | 无 |
营销推广 含有推广或售卖意向的内容 | 通过 |
0.028 | 无 |
低俗辱骂 低俗辱骂的垃圾文本内容 | 通过 |
0.000 | 无 |
低质灌水 无实意字符或乱码等特征的灌水类文本 | 通过 |
0.005 | 无 |
软文标题:HRFlag“旗思妙谈”专访肯耐珂萨创始人兼CEO沈健先生(该标题为一段式标题)
内容字数:您的文章内容字数适宜,长短适中,堪称完美。
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软文行业:财经
内容标签: 肯耐珂萨(0.890003)ceo(0.785835)
内容核心词:人力资源数字化企业管理产品
软文摘要:"14日晚间时分,肯耐珂萨创始人兼CEO沈健先生做客HRFlag“旗思妙谈”栏目直播间,与法国里昂商学院全球人力资源与组织创新研究中心联席主任唐秋勇先生,就人力资源数字化趋势展开了精彩的对话。“旗思妙谈”是HRFlag精心打造的一个人力资源管理类高端视频访谈栏目,节目以面对面访谈的方式,采访全球及国内领先企业的CEO、CHO,探讨人力资源管理实践与趋势,传播人力资源管理方向的理念、经验和最佳实践。在谈到过去这些年里获得市场高度认可的原因,沈健坦言主要于三个因素:产品力、品牌和团队。"
分词提取:HR,思妙,法国里昂商学院,人力资源管理类,CHO,人力资本管理,HCM,云解决方案,景林,中南,SaaS,云战略,丝芙兰,可口可乐,博世,德勤
词性 | 统计 | 词性 | 统计 | 词性 | 统计 | 词性 | 统计 |
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普通名词 | 95 | 方位名词 | 6 | 处所名词 | 3 | 时间名词 | 2 |
人名 | 8 | 地名 | 2 | 机构团体名 | 3 | 作品名 | 0 |
其他专名 | 14 | 普通动词 | 64 | 动副词 | 0 | 名动词 | 47 |
形容词 | 9 | 副形词 | 6 | 名形词 | 1 | 副词 | 14 |
数量词 | 12 | 量词 | 0 | 代词 | 6 | 介词 | 18 |
连词 | 10 | 助词 | 30 | 其他虚词 | 0 | 标点符号 | 66 |
原文句数:10,阅读时间 ≈ 1分35秒,朗读时间 ≈ 3分58秒
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