年关跳槽季 智联招聘:再择岗谨防职场PUA
许多职场人士已为跳槽做准备。跳槽入职前应了解与企业签订的合同与国家劳动合同法,职场PUA现象较为普遍,而职场PUA主要体现在画饼利用、美化压榨行为要求感恩、安排不合理的工作内容等方面,智联招聘智联招聘执行副总裁李强在接受采访时认为:企业文化与制度建设的慢半拍造成了高压的工作环境,让职场PUA等问题更频繁地暴露于蔓延,白领最普遍的应对方法是辞职逃离、向同事吐槽以及默默承受。
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智联招聘、pua、跳槽选择
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2020-12-27 18:44:52
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内容纠错:无
软文行业:求职社会
内容标签: 智联招聘(0.94212)pua(0.891336)跳槽选择(0.830418)
内容核心词:职场PUA工作企业数据
软文摘要:"智联招聘对此提示,跳槽入职前应了解与企业签订的合同与国家劳动合同法,以避免(再次)掉入“职场PUA”陷阱。智联招聘调研数据显示,面对职场PUA,白领最普遍的应对方法是辞职逃离、向同事吐槽以及默默承受。智联招聘调研数据显示,年轻、工作经验少、月薪低的职场人受到职场PUA打击的占比更高,这说明了在职场核心竞争力形成之前的阶段更容易陷入职场PUA的套路。李强表示,长期以来,智联招聘一直服务于职场人求职、职业发展、工作生活、心理健康等方方面面,助力于让更多职场人认识并拒绝职场PUA,以创建良好的职场发展环境。"
分词提取:智联招聘,劳动合同法,PUA,狼性文化,内驱力,核心竞争力
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普通名词 | 117 | 方位名词 | 7 | 处所名词 | 0 | 时间名词 | 2 |
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连词 | 10 | 助词 | 31 | 其他虚词 | 0 | 标点符号 | 79 |
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