大幅加薪激发团队战斗力 苏宁持续加码人才政策
苏宁在双十一之后对员工实行大幅涨薪政策,人力资源咨询公司怡安翰威特发布的《2020年中国企业年中调薪报告》中,今年中国企业平均薪酬的增长率仅为5.2%,苏宁选择重视人才的正确性。进一步激励员工能量, 而此次苏宁加薪更倾向于中基层年轻员工,面向新十年加码人才战略 苏宁董事长张近东曾表示,今年苏宁还调整终端服务人员薪酬结构“ 为了更好地加大人才储备与梯队建设力度,提高员工的竞争力,
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苏宁、电子商务
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2020-11-25 22:12:18
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内容核心词：苏宁人才员工企业激励
软文摘要：" 近期苏宁发布的三季报以及双十一战报,一组组亮眼的数据印证了在行业不景气的大环境下,苏宁选择重视人才的正确性。 为了更好地加大人才储备与梯队建设力度,提高员工的竞争力,继疫情春招扩招之后,苏宁在秋招期间发布新十年人才战略,并宣布未来三年将扩招两万人。面向新十年发展,年轻人才是决胜的关键,而苏宁想要实现更好的发展,就需要在精神和物质上不断加码人才激励政策。"
分词提取：苏宁，中高层和社， ，翰威特，调薪报告，818，斯坦福大学，哥伦比亚大学，清华，北大，中科院，1200工程，标准化人才
| 词性 | 统计 | 词性 | 统计 | 词性 | 统计 | 词性 | 统计 |
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| 普通名词 | 147 | 方位名词 | 13 | 处所名词 | 3 | 时间名词 | 5 |
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| 1 | 泡泡网 | http://www.pcpop com/article/6400866.shtml | 媒体详情 |
| 2 | 网易家居防城港 | https://dy.163com/article/FRT170UP05371RY3.html | 媒体详情 |
| 3 | 泡泡网 | http://m.pcpopcom/article/6400866.shtml | 媒体详情 |
| 4 | 中国经济新闻网 | http://www.cetcom.cn/xwsd/2714422.shtml | 媒体详情 |
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